Message from the President

Click to download PDF version
Click to download DOCX version

2020 was a year unlike any other. As the College of Massage Therapists of Ontario (CMTO)’s President, I am incredibly proud of what we have accomplished together during these uncertain and challenging times. The College was able to successfully pivot to a remote platform and continue to prioritize the health and safety of Ontarians.

I want to extend my sincere gratitude to Registered Massage Therapists (RMTs/MTs) and other healthcare providers for rising to the challenges that the COVID-19 pandemic presented during the past year. On behalf of the College, I would like to thank you for your continued commitment to providing the highest quality healthcare to your clients and for your unwavering dedication to upholding public health protocols.

I would also like to thank CMTO’s Council, Non-Council Members and Committees for providing a tremendous amount of their time to participate in education and training, hearing matters, providing advice and making decisions to ensure that CMTO is able to continue to fulfill its public protection mandate.  I want to thank staff for consistently delivering high-quality information, options and solutions amidst short deadlines that enabled the organization to remain flexible and nimble in its responses.

I’d like to express my gratitude to Evelyn Waters, CMTO’s Deputy Registrar of nearly eight years, for her service and commitment to protecting the public interest. Without question, Evelyn has been instrumental in helping the College grow – through her inspirational mentoring capabilities and steadfast leadership. Evelyn is departing CMTO this Spring and will be thoroughly missed.

As we head into Spring, with a new vaccination program already underway in many parts of Ontario, I am feeling hopeful and optimistic about the future of Massage Therapy care in the province.

Work is well underway on a number of key initiatives that will advance the three interrelated goals of CMTO’s 2019-2021 Strategic Plan:

  • Ensuring the public is well-informed (i.e., Transparency);
  • Ensuring clients receive high quality, evidence-informed Massage Therapy (i.e., Quality); and
  • Protecting the public through relevant and modern regulation by assessing risk and targeting resources to areas of greatest risk, as well as engaging the public and RMTs by using evidence-based data to inform decision-making (i.e., Regulatory Modernization).

As I look ahead to this year, CMTO’s Council will continue to provide input on the new Standards of Practice and other policies to ensure that RMTs continue to deliver safe and effective Massage Therapy care during the COVID-19 pandemic and beyond. Council is also looking forward to providing guidance and advice on the implementation of the 2021 CMTO Workplan, which was approved at our February Council meeting.

On behalf of CMTO, I would like to thank those who put their names forward for Council nominations and all the RMTs who applied for non-Council Member positions this year. It is wonderful to see the depth of knowledge and skills that RMTs are willing to contribute to support the CMTO in fulfilling its statutory mandate.

I would also like to warmly welcome our recently elected and acclaimed Members to Council, including Dawn Oehring, RMT of District 2 (who is back with us for a second term), and Ravara Van Vliet, RMT of District 7, who will both help to shape the College’s strategic direction over their three-year terms. I would also like to take this opportunity to express my deep gratitude to our outgoing Council Member, Nevenko Jeftic, RMT, for his commitment and hard work on Council over the past several years.

I am incredibly grateful and humbled to have been re-elected as President of Council for this year. I am proud to have witnessed the planned growth and transformation of the College over the past few years, and I’m excited to continue contributing to CMTO’s journey towards regulatory modernization. I am also pleased to be able to continue working with CMTO’s knowledgeable staff to ensure that RMT’s continue to receive clear, concise, and evidence-informed COVID-19 guidance.

Much has already been accomplished but there is still much more to do. By continuing to work together with our health system partners and stakeholders we will ensure that Massage Therapy remains a safe, effective, and affordable choice for Ontarians.

Yours in health,

Kim Westfall-Connor

Kim Westfall Conner
Click to download PDF version
Click to download DOCX version

L’année 2020 n’a ressemblé à aucune autre. En tant que présidente de l’Ordre des massothérapeutes de l’Ontario, je suis incroyablement fière de ce que nous avons accompli ensemble en ces temps incertains et difficiles. L’Ordre a pu passer avec succès à une plateforme à distance tout en continuant à accorder la priorité à la santé et la sécurité des Ontariens.

Je tiens à exprimer ma sincère gratitude aux massothérapeutes autorisés (MTA/MT) et aux autres fournisseurs de soins de santé pour avoir relevé les défis que la pandémie de COVID-19 a présentés au cours de l’année écoulée. Au nom de l’Ordre, je tiens à vous remercier de votre engagement continu à fournir des soins de santé de la plus haute qualité à vos clients et pour votre dévouement inébranlable envers le respect des protocoles de santé publique.

J’aimerais également remercier le conseil, les membres hors conseil et les comités de l’Ordre d’avoir consacré énormément de temps à participer à l’éducation et à la formation, à entendre des questions, à fournir des conseils et à prendre des décisions afin que l’Ordre puisse continuer à remplir son mandat de protection du public.  Je tiens à remercier le personnel d’avoir constamment fourni des renseignements, des options et des solutions de haute qualité dans des délais courts qui ont permis à l’organisation de faire preuve de souplesse dans ses réactions.

J’aimerais exprimer ma gratitude à Evelyn Waters, registraire adjointe de l’Ordre depuis près de huit ans, pour ses services et son engagement à protéger l’intérêt public. Il ne fait aucun doute qu’Evelyn a contribué à la croissance de l’Ordre grâce à ses capacités de mentorat inspirantes et à son leadership inébranlable. Evelyn quitte l’Ordre au printemps et elle nous manquera beaucoup.

À l’approche du printemps, alors qu’un nouveau programme de vaccination est déjà en cours dans de nombreuses régions de l’Ontario, je suis pleine d’espoir et d’optimisme quant à l’avenir des soins de massothérapie dans la province.

Les travaux sont bien avancés sur un certain nombre d’initiatives clés qui feront progresser les trois objectifs interdépendants du plan stratégique 2019-2021 de l’Ordre :

  • Veiller à bien éclairer le public (transparence);
  • Veiller à ce que les clients reçoivent des soins de massothérapie de haute qualité et fondés sur des données probantes (qualité);

Protéger le public grâce à une réglementation pertinente et moderne, en évaluant les risques et en ciblant les ressources dans les domaines où les risques sont les plus élevés, en plus de mobiliser le public et les MTA en utilisant des données probantes pour guider la prise de décisions (modernisation de la réglementation).

Dans une perspective d’avenir, le conseil de l’Ordre continuera de fournir des commentaires sur les nouvelles normes de pratique et d’autres politiques afin de s’assurer que les MTA continuent de fournir des soins de massothérapie sûrs et efficaces pendant la pandémie de COVID-19 et après. Le conseil se réjouit également de fournir des orientations et des conseils sur la mise en œuvre du plan de travail 2021 de l’Ordre, qui a été approuvé lors de sa réunion de février.

Au nom de l’Ordre, je tiens à remercier ceux qui ont proposé leur nom pour les nominations au conseil et tous les MTA qui ont postulé des postes de membres hors conseil cette année. Il est merveilleux de constater la profondeur des connaissances et des compétences que les MTA sont prêts à apporter pour aider l’Ordre à remplir son mandat statutaire.

J’aimerais également souhaiter la bienvenue à nos membres récemment élus et acclamés au conseil, notamment Dawn Oehring, MTA du district 2 (qui nous revient pour un second mandat), et Ravara Van Vliet, MTA du district 7, qui contribueront toutes deux à définir l’orientation stratégique de l’Ordre au cours de leur mandat de trois ans. Je voudrais également saisir cette occasion pour exprimer ma profonde gratitude à notre membre sortant du conseil, Nevenko Jeftic, MTA, pour son engagement et son travail acharné au sein du conseil au cours des dernières années.

Je suis incroyablement reconnaissante et humble d’avoir été réélue à la présidence du conseil pour cette année. Je suis fière d’avoir été témoin de la croissance et de la transformation planifiées de l’Ordre au cours des dernières années, et je suis heureuse de continuer à contribuer à son cheminement vers la modernisation de la réglementation. Je suis également heureuse de pouvoir continuer à travailler avec le personnel bien informé de l’Ordre pour faire en sorte que les MTA continuent à recevoir des directives relatives à la COVID-19 qui sont claires, concises et fondées sur des preuves.

Beaucoup a déjà été accompli, mais il reste encore beaucoup à faire. En continuant à travailler avec nos partenaires et les intervenants du système de santé, nous ferons en sorte que la massothérapie reste un choix sûr, efficace et abordable pour les Ontariens.

Cordiales salutations,

Kim Westfall-Connor